Bonsoir...
cela fait une bonne saison que cette idée me trotte dans ma tete, mais faute de tps, je n'avais pas encore pris le tps de vous le proposer.
Pour l'instant je vous propose juste de discuter du format.
Mon idée initiale serait basée sur les points suivants (vous pouvez remettre en cause mes "critères", je suis ouvert a toute idée):
- le concours récompenserait la personne qui a permit de faire "la meilleure promotion de la communauté Hattrick Poitou-Charentes durant la saison **"
- le plus "juste" serait que les votants/juges soient uniquement les "nouvelles recrues" de la saison passée et ainsi récompenserait uniquement les plus "travailleurs"
Maintenant essayons ensemble de voir comment déterminer les "nouvelles recrues":
- uniquement les inscrits sur ce forum.... ou ajouter ceux de la CdR? ou ajouter aussi les "nouveaux commentaires du JHPC"? Uniquement ceux qui ont posté un minimum de 10 post sur ce forum?...
Ensuite pour le "format" de promotion, je pense que l'on peut "tout accepter"... biensur qui reste dans la limite des règles des HT (je pense aux spams par MP ou sur forums...) mais qui peut aussi etre via des vidéos promos sur dailymotion... voire meme une affiche lors d'un match IRL des Chamois Niortais! Bref... tout bonne idée permettant de faire "venir" de nouveaux membres dans notre communauté "viellissante" est bonne a prendre!
Le seul point sur lequel je pense que vous ne me contredirez pas c'est que ce concours ne récompenserait pas uniquement une "idée" mais surtout le "résultat" sur une période donnée (saison HT ou autre délais...)
A oui, dernièrement, la récompense... je crois qu'il faut penser vraiment à truc motivant... quitte a ce que les "anciens" mettent en commun quelques euros pour un kit supporter ou une récompense irl (une entrée pour un match du PB86 ou un truc de ce genre la! en tout cas moi cela me dérangerait pas de devoir mettre la main à la poche pour voir un coup de "jeuns" dans cette communauté...)
Voila, qu'est ce que vous en pensez? quelles seraient vos idées complémentaires pour cadrer ce concours (bien sur je ne demande pas vos plus folles idées pour "recruter"...)